• Deux psychologues cliniciens :
  • Un(e) psychologue à temps plein, en CDD de 18 mois, aux CSAPA Sud et Ouest, avec notamment pour mission de développer les liens avec les partenaires de la santé mentale et la prise en charge des addictions sans substance
  • Un(e) psychologue à temps plein, en CDD d’un mois minimum (remplacement), sur les secteurs Sud et Ouest. Formation TCC appréciée.

• Un(e) éducateur/rice spécialisé(e), à temps plein, en CDI, sur le secteur Est, dans le cadre d’une une mission d’aller vers le public éloigné du soin hébergé en centre d’hébergement, ou à la rue, et/ou dans les écarts.
• Un(e) infirmier(ère), à temps partiel (0.2 ETP - tous les vendredis de 9h à 16h), en CDI, au CSAPA Sud (Saint Pierre)
• Un(e) médecin, à temps partiel (0.5 ETP), en CDI, au CSAPA Est (Saint André)
• Un(e) éducateur/rice spécialisé(e), à temps partiel (0.5 ETP), en CDD (longue durée) pour remplacement, CSAPA secteur Est

Salaires selon convention collective 66

Envoyer CV + lettre de motivation manuscrite uniquement par voie postale à la direction régionale d’Addictions France 974, immeuble « cour Savanna », local A03. 14 rue Jules Thirel, local A03. 97460 Saint Paul
Plusieurs offres étant en cours au sein de l’association, merci de bien préciser pour quel poste vous postulez.

• Un-e médiateur-trice « santé pair », à temps plein, en CDI, pour une mise à disposition dans le cadre du GCSMS « Un chez soi d’abord Réunion »
  Consulter la fiche de poste fiche de poste médiateur-trice « santé pair » (PDF - 318 ko)

Envoyer CV et lettre de motivation à l’attention de Mr Chassagne Laurent, directeur, par mail à direction@reseau-ote.fr, copie à adrh@reseau-ote.fr

• Poste plein-temps, d’une durée de 6 mois reconductible
• Compétences et expériences souhaitées : expérience et/ou formation en Addictologie

Poste à pourvoir au plus vite

Les candidatures sont à adresser dès ce jour à :

• Dr WIND Patricia : patricia.nay-wind@chu-reunion.fr
• Dr MÉTÉ David : david.mete@chu-reunion.fr

Contact : Dr David MÉTÉ, Chef de service, Addictologie - CHU Réunion Félix Guyon
02.62.90.56.01

L’ORS OI a modifié ses statuts et redevient ORS La Réunion à compter du 1^er janvier 2021.

« En mai 2015, l’Observatoire est devenu ORS Océan Indien afin de répondre aux besoins des territoires de La Réunion et de Mayotte et de répondre aux attentes de l’ARS OI. Un établissement a été créé à Mayotte en janvier 2016 et depuis juillet 2016, le Conseil d’Administration s’appuie sur des administrateurs des 2 îles. »

Or, « Mayotte est dotée de sa propre Agence Régionale de Santé (ARS) depuis le 1^er janvier 2020 (avant cela, Mayotte ne disposait que d’une délégation de l’ARS de l’Océan Indien, dont le siège était situé à La Réunion). Celle-ci a désormais pour mission de définir et de coordonner la politique de santé sur l’ensemble de l’île. »
(Source : site de l’ARS Mayotte)

Consulter le site de l’ORS La Réunion

Consulter :

• la fiche de recrutement des référents du CS 2021 (PDF - 111.1 ko)
• le règlement de fonctionnement afférent (PDF - 378.7 ko)
• la fiche de présentation de SAOME (PDF - 1.5 Mo)
• les statuts de SAOME (PDF - 223.5 ko)

Candidatures à envoyer d’ici le 19 mai 2021 à minuit, au Président de SAOME : president.ca@saome.fr : lettre de motivation, curriculum vitae et tout autre élément de nature à justifier sa compétence dans le domaine postulé.

• Un-e coordinateur-trice médical-e - Pôle régional, à mi-temps, en CDI
  Consulter la fiche de poste : cliquer ici (PDF - 138.9 ko)
• Un-e coordinateur-trice ETP - Professionnel de santé, à temps plein, en CDI
  Consulter la fiche de poste : cliquer ici (PDF - 145.7 ko)

Postes basés à Saint Denis, à pourvoir sans délai.

Candidatures à adresser à la Directrice m.roddier@oiisappui.re

Le programme Océan Indien Innovation Santé est la réponse e-santé à l’un des plus grands défis sanitaires dans l’océan Indien : les maladies chroniques.

Le programme OIIS est construit autour de quatre pathologies prioritaires : le diabète, les accidents vasculaires cérébraux, les insuffisances rénales chroniques et les insuffisances cardiaques chroniques.

Le programme OIIS propose des services pour :

• Mieux former et orienter la population sur les questions de santé
• Favoriser la coordination entre les acteurs de santé
• Mieux connaitre l’état de santé de la population

Consulter le site d’OIIS

• Un.e Chargé.é de missions ressources humaines en santé
  Consulter la fiche de poste : cliquer ici
• Un.e Chargé.e de communication
  Consulter la fiche de poste : cliquer ici

Candidature à transmettre, accompagnée d’un CV et d’une lettre de motivation, au service des ressources humaines et du dialogue social de l’Agence de Santé de Mayotte
ars-mayotte-recrutement@ars.sante.fr

Consulter les autres offres d’emploi de l’ARS de Mayotte sur leur site : cliquer ici